Supervision

Supervision ist eine spezifische Beratungsform, die in beruflichen Angelegenheiten begleitend und unterstützend von Einzelpersonen, Unternehmen und Organisationen genutzt wird. 

Ziel von Supervisionen ist es, im Einzelgespräch, im Team oder in der Gruppe berufliche Probleme und Herausforderungen konstruktiv zu bewältigen, Konflikte zu lösen und Veränderungsprozesse aktiv zu steuern. 

Aber auch ohne akute Problemstellungen ist Supervision ein hervorragendes Werkzeug, die aktuelle Lage zu überprüfen, Entscheidungen zu bestätigen oder Verbesserungen einzuleiten. 

Supervision bietet:
● Reflexion des Berufsalltags
● Entscheidungshilfe bei aktuellen Anlässen
● Unterstützung in herausfordernden oder belastenden Arbeitssituationen und Konflikten
● Klärung und Gestaltung von Aufgaben, Aufträgen, Funktionen und Rollen
● Begleitung bei Veränderungsprozessen und deren Bewältigung
● Innovative Lösungen bei neuen Herausforderungen
● Mobbing- und Burnout-Vorsorge 

Supervision hilft sowohl der Einzelperson als auch der Gruppe, neue Dimensionen und Möglichkeiten zu entdecken. 

Vor allem durch gezieltes Querdenken und oft überraschendes Fragen können neue Antworten und Lösungen gefunden werden. 

Als zertifizierter Supervisor gem. § 4 Abs. 4b BGBL 2003 stehe ich auch Lebens- und Sozialberater/innen in Ausbildung für Einzel- und Gruppensupervision zur Verfügung.